阿森納官方正式宣佈新CEO - 阿森納兵工廠足球俱樂部 Arsenal Football Club

: 官網贈送免費訪談視頻
: http://tinyurl.com/5ck6yf


http://bbs.arsenal.com.cn/thread-171301-1-1.html

翻譯:starling


我在南非出生，在四歲搬去了英國居住，在那長大，並獲得了律師資格，在倫敦工作了6
年，那時我家離海布裡很近。我在1994年去了美國，開始籌建MLS——在美國，這是一種
新生的足球聯盟組織。那時我們沒有投資者，沒有場地，沒有足球所需要的一切設施。但
在2年後，1996年的4月，我們打了第一場比賽。現在，MLS已經發展為成熟的聯賽，日後
也將變得更好。

我在MLS任職時，負責球員的合同事宜長達13年，每個大聯盟球員的合同都經我手，我在
球員的轉會和合同締結上很有經驗，也瞭解其中的談判技巧和策略。作為這樣一個角色，
你無時無刻都需要準備迎接戰鬥。在MLS，我是那個需要知道將會有什麼事情在場上發生
的人。這是我的首要職責。此外，我還在大聯盟負責國際市場的開發運作，這是一家公司
，我是公司的主席。這家公司幫助聯盟在美國提高經濟收益，我們還邀請像巴薩，英格蘭
國家隊這樣的球隊來美國比賽，他們都對美國充滿了興趣。

阿森納是一家特別的俱樂部，有很長的歷史，很好的文化積澱。當他們向我發出邀請的時
候，我在大聯盟已經工作了13年，我的大部分職業生涯都是在那裡度過的，我在那裡覺得
很愉快，所以問題就是我並不是因為那裡工作的不愉快而想要離開，更多的是因為阿森納
這份工作太吸引我，讓我覺得太興奮而實在是難以拒絕。我在回英國的時候，就感受到我
即將迎接的挑戰，這讓我很興奮。同時，我也會因為離開了自己辛苦工作了那麼多年，傾
注了很多心血的崗位而有點難過。但我也知道，我的離開不會對大聯盟有什麼根本性的打
擊，因為聯盟現在已經是世界上首屈一指的足球聯賽，全美各個地方都在建造新的球場，
不斷地有新鮮血液的補充，每年都有很多比賽，越來越多的人開始對大聯盟產生了興趣，
而這在以前是沒有的，聯盟將會有一個很美好的未來。這也使我意識到我已經可以離開，
功成身退了。

我認為在現代足球運動中，商業是很重要的一部分，你想要在球場上成功，就先要在球場
外取得成功。現在對於阿森納而言，重要的是，需要保持自己的傳統文化，而並非依賴於
每年源源不斷的從外界吸取大量投資，這樣的模式不夠穩定，因為它取決於個人。阿森納
美妙的地方，在於它自身的內部文化，自身的足球地位，而不是要依賴於任何外界的因素
。商業只是其中的一部分，要瞭解到這些，需要對現代足球運動有一個很深刻的認識，我
認為我具備這些條件，因為我在大聯盟工作了這麼多年，美國又是一個商業如此發達的國
家，有著世界上最複雜的商業環境。正因為如此，我深信不疑的一點就是，足球並不只是
一項商業運動，它同時也是公眾信任的一個組成部分，在足球的商業開發中，你需要知道
哪些方面是有利於足球的發展和成長。所以，如果阿森納想要獲得成功，它的傳統就需要
被尊重，需要被瞭解。而一個空降的美國佬是不可能明白這些的，他會把阿森納變成迪斯
尼那樣的模式。而一個英國人，從小耳融目染這項運動的人，會對阿森納俱樂部有一個深
刻的瞭解，在引進先進的足球商業理念的同時，也會保留傳統的那部分，為了球迷們的利
益，當然也是為了整間俱樂部和股東們的利益。包括董事會，球員，經理們和其他為俱樂
部工作的職員們。當然最重要的還是為了廣大的球迷們。




--

"If Ryan Giggs is worth ￡20 million, Bergkamp is worth ￡100 million."

- Marco van Basten

Thanks for all the Memories 1995１０2006

--