波拉斯批評選秀制度不公平 - 美國職棒

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其實最簡單的就是

球團必須給出「高於建議簽約金」被拒絕,才可以拿到隔年補償選秀

而球員如果拿不到「高於建議簽約金」則可以再拒絕簽約之後進入「特殊規則選秀」序列

然後等30隊簽完首輪,再依照air的順位去選「特殊規則」的球員

特殊規則球員的建議簽約金就是他前一輪正式選秀的金額

連續Air 2次或沒人選 就變可以跟任一球隊簽約


球團面,若高於建議簽約金還簽不下,就可以選擇要隔年選秀補償or 去選特殊規則(air)選秀

若自己堅持要低於建議金額,那就是直接AIR了

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All Comments

William avatarWilliam2021-08-05
好像還不錯
Anonymous avatarAnonymous2021-08-07
假如是事後體檢才發現少一條韌帶或真的有大傷的情況呢
Yuri avatarYuri2021-08-11
現在的制度一定是有問題
Zora avatarZora2021-08-11
前十輪簽不下來就開放其他球團以至少兩倍建議簽約金競標
Andy avatarAndy2021-08-13
簽到的球隊隔年賠同輪的第一支籤給沒簽到的球隊
Bennie avatarBennie2021-08-15
乾脆改成一定要有正式體檢後才能參加選秀好了
Puput avatarPuput2021-08-15
真的大傷咧?來養傷的看到大約一定簽啊
球團不就虧爆
Anonymous avatarAnonymous2021-08-18
加一個入伍前體檢好了
Steve avatarSteve2021-08-23
不行啦 現在第一輪很少有拿滿slot的 這樣做會有很多
問題 太偏袒球員方了
Ula avatarUla2021-08-25
照你這方法就又完全偏球員方了啊
Edwina avatarEdwina2021-08-29
Boras是以勞方立場抨擊,不必隨之起舞
Hedy avatarHedy2021-08-29
Rocker自己也不大方,球團簽不成、自己也有問題
Hardy avatarHardy2021-08-30
我不覺得把直接浪費掉一年對一個新秀來講是大方的問題
Ivy avatarIvy2021-09-02
一年後誰知道身價又掉到哪裡?
而且梅子老闆這種羞辱式的發言 對球員根本是傷害
Adele avatarAdele2021-09-03
不大方XD
Yuri avatarYuri2021-09-05
大方勒哈哈哈 你被拿走4000萬看你會不會起乩 梅子老闆
連林董都可以簽這種約了最好有差那點錢啦
Vanessa avatarVanessa2021-09-06
不大方 笑死 資方打手
Sarah avatarSarah2021-09-08
其實這樣也不太好 可以故意開建議金額不簽拉倒…
Ida avatarIda2021-09-11
就怪你大客戶在勞資協議中談那種東西 來換取自己的利益
反正CBA要到了 叫你客戶帶腦點啊
Elizabeth avatarElizabeth2021-09-14
不參加官方體檢的怎麼算
Necoo avatarNecoo2021-09-17
以雙方身家權力對比制度偏球員一點也好啊
Vanessa avatarVanessa2021-09-18
偏球員好啊 但要拿什麼來換讓這東西資方接受是問題吧
Mary avatarMary2021-09-22
對球員有利這不是問題 但你要這樣設計還不如直接把sl
ot制度拿開 設計成這麼彆扭的方式結果最後還是會變
Christine avatarChristine2021-09-24
成讓球員自己選球隊的結果 那將失去選秀的意義
Carol avatarCarol2021-09-28
回到1964年以前的選秀制度也不錯,業餘新秀強者通拿
Steve avatarSteve2021-10-03
選秀制度就是對球員最大的壓榨,設計上稍微平衡就說偏
袒球員方也太怪..