完整標題：[WIT] 胡金龍、胡金龍、砲聲隆隆胡金龍 2020週記之28
作者：文生大叔
網址：https://www.sportsv.net/articles/75431
『打爆富邦換總A！各位校友加油！』胡金龍在通訊群組裡說出這樣的話確實不當，一位職
業選手鼓勵對手打爆自己球隊，這是極度失態也難以被原諒的，這個道理他自己也懂；一切
都是胡金龍的錯，那接下來呢？
盡量簡單，努力不囉嗦，WIT就是每個星期的What I Think。
這篇沒有任何內幕八卦，也不是上星期我沒公布的那999字，那些以後再說。
但老實說，端午節那天早上，我和胡金龍在咖啡廳做完了一個小時的訪談，從他高中時的金
鏞連線聊到他在美國職棒的經歷，也聊了他對中華職棒的期許，還有他的高爾夫球斜槓人生
；我覺得這會是一篇很有趣，很有意義的訪問文章。
然後下午就出現了那張通訊群組截圖，那篇我以為會感動人心的胡金龍訪談就進了垃圾桶。
其實，工作上誰沒有抱怨過自己的主管、幹譙過自己的公司高層不懂員工需求？
一個本來生意還不錯的美式餐廳，突然重金請了全臺灣最會辦桌、最會做手路菜的總鋪師來
當料理長，底下的老員工碎念個幾句，不為過吧？
但是老員工不該叫大家都去留一顆星負評，以為那樣公司就會換掉總鋪師啊！
不管是打字還是口說，都不應該。
所以一切都是胡金龍的錯，他說了一句自以為幽默的蠢話，大錯特錯，一點都不好笑。
他在一個屬於自己學長學弟的群組裡太過放鬆，開了一個非常不得體的玩笑；這玩笑引發了
一系列進退失據的危機處理，也徹底毀滅了胡金龍原本接近不沾鍋的形象。
胡金龍錯在以為這個平常根本沒什麼人用的群組，胡說八道也不會有學長學弟在意。
臺灣許多青棒名校都有這樣的通訊軟體群組，大多是給校友聯繫感情用，有些學校的群組互
動比較活躍，有些比較安靜；南英的這個群組是安靜的，平常沒有太大動靜，也不會有校友
在上面鬥嘴聊天，大多是陳獻榮教練用來公布事情。
所以胡金龍疏忽了、大意了，把這句蠢到極點的蠢話打了下來，還傳出去給大家，然後就是
現在這個樣子。
喔對，我忘了，這其實是胡金龍的弟弟幹的；如果你相信的話，那我也相信中華職棒大聯盟
有八十個全職員工可以申請教育部的運動事業紓困。
南英校友們看到群組裡發言會被截圖洩漏，於是紛紛開始退出群組；接下來連其他學校的校
友群組也出現出走潮，校友一個接著一個退群。
但是不管是胡金龍還是胡弟弟，容我再說一次，這一切都是胡金龍的錯。
這不是一篇要幫他辯護、幫他帶風向的文章；這支球隊裡有比我更會帶風向的親屬。
身為一位有成績、有成就、也有正面形象的資深球員，胡金龍當然可以對球團政策有不同看
法，但是他應該要尋求更好的方式來表達意見，而不是用這個連想像都想像不出來，糟得不
能再糟的表達方式。
所以他現在變成范范、變成劉樂妍、變成黃安；沒得回頭的，所以我們只好往前看。
富邦不會留胡金龍，而且說不定願意為了送走胡金龍，把其他選手也一起打包進去，但是其
他四隊想收嗎？
對，36歲了，不能防守了，打擊有衰退跡象了，而且一個月七十萬很貴，還有一年半要付，
一共一千多萬。
很簡單，這是給富邦最昂貴的一個考驗，考驗富邦到底有多想把胡金龍送走。
還有，富邦今年球季開打前送出四張高薪複數年合約，明年球季開打還有幾個在？
看人花錢不心疼，有人說金融集團不在意錢、只在意形象，所以富邦可以薪水照付，但是故
意把胡金龍和誰誰誰冰到老死，這是最好的懲罰。
拜託拜託，請趕緊去告訴富邦這個懲罰，真是太有道理了！
對富邦來說，胡金龍非走不可，他的存在代表富邦在換血和改變球風這條路上停滯不前，所
以只有出手把他送走，才能讓富邦獲得新生。
要換血就乾乾脆脆的換吧！富邦球迷大概不會記得洪一中總教練三年之內把LA New熊隊從第
六名拉上第一名，但是我猜你們一定記得中信兄弟史奈德總教練的那幾年，當時有沒有笑人
家史瓜？
囂張沒有落魄的久，現在輪到富邦被笑了。
最後，如果你一路看到這裡，那我們一起來想幾個問題。
中華職棒哪一支球隊沒有旅外球員？為什麼就只有富邦的旅外球員一天到晚有事？
到底是富邦好厲害，剛好都把所有喜歡霸凌的旅外球員都蒐集了齊全？還是就那麼奇怪，旅
外球員只要一穿上富邦藍就想要霸凌本土球員？
還是有什麼人，一直在處心積慮要塑造出這支球隊裡有旅外本土的衝突？
哪一支球隊沒有旅外球員？哪一支球隊沒有球員爭執？葉君璋、郭泓志、陳連宏、王建民，
難道都是被旅美球員鬥走的嗎？
鬥走還是失望走，結果一樣，意思大大不同。
如果去年把全年戰績帶到第一的陳連宏要被換下臺，那今年戰績變成遙遠的第三或是第四，
該由誰負責？
胡金龍啊！當然是他負責，難道會是洪一中總教練負責嗎？
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作者：文生大叔
網址：https://www.sportsv.net/articles/75431
『打爆富邦換總A！各位校友加油！』胡金龍在通訊群組裡說出這樣的話確實不當，一位職
業選手鼓勵對手打爆自己球隊，這是極度失態也難以被原諒的，這個道理他自己也懂；一切
都是胡金龍的錯，那接下來呢？
盡量簡單，努力不囉嗦，WIT就是每個星期的What I Think。
這篇沒有任何內幕八卦，也不是上星期我沒公布的那999字，那些以後再說。
但老實說，端午節那天早上，我和胡金龍在咖啡廳做完了一個小時的訪談，從他高中時的金
鏞連線聊到他在美國職棒的經歷，也聊了他對中華職棒的期許，還有他的高爾夫球斜槓人生
；我覺得這會是一篇很有趣，很有意義的訪問文章。
然後下午就出現了那張通訊群組截圖，那篇我以為會感動人心的胡金龍訪談就進了垃圾桶。
其實，工作上誰沒有抱怨過自己的主管、幹譙過自己的公司高層不懂員工需求？
一個本來生意還不錯的美式餐廳，突然重金請了全臺灣最會辦桌、最會做手路菜的總鋪師來
當料理長，底下的老員工碎念個幾句，不為過吧？
但是老員工不該叫大家都去留一顆星負評，以為那樣公司就會換掉總鋪師啊！
不管是打字還是口說，都不應該。
所以一切都是胡金龍的錯，他說了一句自以為幽默的蠢話，大錯特錯，一點都不好笑。
他在一個屬於自己學長學弟的群組裡太過放鬆，開了一個非常不得體的玩笑；這玩笑引發了
一系列進退失據的危機處理，也徹底毀滅了胡金龍原本接近不沾鍋的形象。
胡金龍錯在以為這個平常根本沒什麼人用的群組，胡說八道也不會有學長學弟在意。
臺灣許多青棒名校都有這樣的通訊軟體群組，大多是給校友聯繫感情用，有些學校的群組互
動比較活躍，有些比較安靜；南英的這個群組是安靜的，平常沒有太大動靜，也不會有校友
在上面鬥嘴聊天，大多是陳獻榮教練用來公布事情。
所以胡金龍疏忽了、大意了，把這句蠢到極點的蠢話打了下來，還傳出去給大家，然後就是
現在這個樣子。
喔對，我忘了，這其實是胡金龍的弟弟幹的；如果你相信的話，那我也相信中華職棒大聯盟
有八十個全職員工可以申請教育部的運動事業紓困。
南英校友們看到群組裡發言會被截圖洩漏，於是紛紛開始退出群組；接下來連其他學校的校
友群組也出現出走潮，校友一個接著一個退群。
但是不管是胡金龍還是胡弟弟，容我再說一次，這一切都是胡金龍的錯。
這不是一篇要幫他辯護、幫他帶風向的文章；這支球隊裡有比我更會帶風向的親屬。
身為一位有成績、有成就、也有正面形象的資深球員，胡金龍當然可以對球團政策有不同看
法，但是他應該要尋求更好的方式來表達意見，而不是用這個連想像都想像不出來，糟得不
能再糟的表達方式。
所以他現在變成范范、變成劉樂妍、變成黃安；沒得回頭的，所以我們只好往前看。
富邦不會留胡金龍，而且說不定願意為了送走胡金龍，把其他選手也一起打包進去，但是其
他四隊想收嗎？
對，36歲了，不能防守了，打擊有衰退跡象了，而且一個月七十萬很貴，還有一年半要付，
一共一千多萬。
很簡單，這是給富邦最昂貴的一個考驗，考驗富邦到底有多想把胡金龍送走。
還有，富邦今年球季開打前送出四張高薪複數年合約，明年球季開打還有幾個在？
看人花錢不心疼，有人說金融集團不在意錢、只在意形象，所以富邦可以薪水照付，但是故
意把胡金龍和誰誰誰冰到老死，這是最好的懲罰。
拜託拜託，請趕緊去告訴富邦這個懲罰，真是太有道理了！
對富邦來說，胡金龍非走不可，他的存在代表富邦在換血和改變球風這條路上停滯不前，所
以只有出手把他送走，才能讓富邦獲得新生。
要換血就乾乾脆脆的換吧！富邦球迷大概不會記得洪一中總教練三年之內把LA New熊隊從第
六名拉上第一名，但是我猜你們一定記得中信兄弟史奈德總教練的那幾年，當時有沒有笑人
家史瓜？
囂張沒有落魄的久，現在輪到富邦被笑了。
最後，如果你一路看到這裡，那我們一起來想幾個問題。
中華職棒哪一支球隊沒有旅外球員？為什麼就只有富邦的旅外球員一天到晚有事？
到底是富邦好厲害，剛好都把所有喜歡霸凌的旅外球員都蒐集了齊全？還是就那麼奇怪，旅
外球員只要一穿上富邦藍就想要霸凌本土球員？
還是有什麼人，一直在處心積慮要塑造出這支球隊裡有旅外本土的衝突？
哪一支球隊沒有旅外球員？哪一支球隊沒有球員爭執？葉君璋、郭泓志、陳連宏、王建民，
難道都是被旅美球員鬥走的嗎？
鬥走還是失望走，結果一樣，意思大大不同。
如果去年把全年戰績帶到第一的陳連宏要被換下臺，那今年戰績變成遙遠的第三或是第四，
該由誰負責？
胡金龍啊！當然是他負責，難道會是洪一中總教練負責嗎？
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