以前常聽到一段話
會讀書不如會做事，會做事不如會做人
因為在NBA場上，球隊的戰績以及表現都會影響球隊的價值
因此球員的上場時間也是斤斤計較，例如：
1.如何在明星球員的上傳以及休息取得球隊表現的最佳結果
2.如何培養新人，給予上場時間，又不大幅影響球隊戰力
目標就是取得越好成績或者越好的籤
如果球團發現球員合約簽錯，要嘛交易，要嘛冷凍球員，並且花時間練新人，避免未來的上場時間傷害球隊
但是從JR身上卻看到相反的操作，不過騎士也不是追求狀元籤的球隊
因為從他的成績看起來真的不是很特別，但是卻很難找到人撼動他的先發位置，即使犯錯還是能得到LBJ以及教練力挺，之後還是能先發，而且新人或交易來的，球隊耐心反而沒他這位老將好
之前傳出和他有過節的
Wade--->離隊
JC--->交易
感覺最後他還是能得到他想要的
好奇JR是如何取得LBJ和教練的信任
因為感覺這種做人技巧應該很不簡單
有人能說一下嗎
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