台鋼獵鷹擴大徵才公告 - 籃球

Table of Contents


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應徵項目:

1.業務專案企劃

1.賽事贊助商開發及拜訪

2.賽事包票方案洽談及推廣

3.賽事現場贊助商露出權益維護及接待

4.業績目標分配、績效達成與管理報表撰寫

5.業務銷售策略擬定及執行

6.客戶服務及資料更新、陌生開發

7.提案與簡報技巧

8.協同團隊創意發想及企劃案撰寫

月薪:30,000~50,000元

2.社群影音編導

1. 動態影像拍攝與剪輯

2. 社群影音規劃

3. YT節目製作

月薪:待遇面議

3.形象設計專員/主管

1.識別系統、社群文宣、場館包裝及相關設計物製作。

2. 球隊商品圖製作、實品圖拍攝發想。

3.年度形象視覺設計提案。

4.團隊分工、善溝通、跨部門合作 ,主動積極並具責任感。

5.具實務經驗,設計物發包協助供應商對接。

月薪:32,000~55,000元

4.行政總務

1. 清潔維護辦公室、宿舍及會議室等,以使同仁有舒適的辦公環境。

2.採購及維護事 務機器及家電用品,以有效管理各部門之採購需求。

3.落實公務器材及公務車之使用管理規則,以滿足同仁使用之需要。

4.採購並維護辦公事物及庶物用品,以有效管理各部門之採購需求。

5.採購並維護印刷用品及書報雜誌,以有效管理各部門之採購需求。

6.執行辦公室之租賃與買賣事務之辦理,以提供符合各部門在使用空間上的需求。

月薪:28,000~35,000元

5.賽事行銷企劃

1.整合行銷資源與企劃案撰寫。

2.跨領域溝通協調、協助創意發想。

3.熟悉品牌/企 業客戶特性,並與客戶溝通提供服務。

4.資料蒐集、行銷策略擬定及會議資料製作。

5.專案主導溝通及進度掌控。

6.可獨立作業、執行、提出簡報與成本控管。

7.現場活動執行及供應商品質控管 #喜愛籃球事務或曾從事運動相關行業者尤佳

月薪:30,000~45,000元

6.英文隨隊翻譯

1. 在所有訓練與球賽期間擔任球員翻譯,現場口譯與溝通協調。

2. 語言轉譯、文件翻譯

3. 協助外籍球員適應台灣文化及在台日常生活所需。

4.執行球團交辦的其它事項。

月薪:待遇面議

7.行政主管

1.規劃、組織、指導及協調企業或組織內部財務行政作業。

2.衡量企業或組織財務狀況,編製預算及監督各種財務作業。

3.控制支出及確保資源有效使用。

4.建立及指導作業及行政程序及規章制度。

5.規劃及指導日常行政相關作

月薪:待遇面議

應徵連結:https://www.104.com.tw/company/1a2x6bltz7

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All Comments

Selena avatarSelena2022-01-13
太陽應該更需要一些
Emily avatarEmily2022-01-13
以台南來說,待遇不錯
Una avatarUna2022-01-14
職業籃球的工作人員這薪資...看看當地人覺得合不合
理了...但是感覺要加大力道在行銷上嗎??
Kumar avatarKumar2022-01-14
在台南這樣很好欸
Queena avatarQueena2022-01-14
但工時應該都不止8小時
Hedy avatarHedy2022-01-14
是擴大徵才還是ㄧ堆人跳槽或出走
Caitlin avatarCaitlin2022-01-14
還不錯啊,看看隔壁規模N倍大的中職開的是什麼薪水
Lydia avatarLydia2022-01-14
籃球粉絲還是要三思 練球很累也很無聊跟看球比差多
Skylar Davis avatarSkylar Davis2022-01-14
或是投履歷前要有心理準備
Jessica avatarJessica2022-01-14
這待遇比大多數的球團企畫人員好
Liam avatarLiam2022-01-14
這待遇算很不錯了啦,大家是不是把運動產業都想像得
太美好啊囧
Callum avatarCallum2022-01-14
台鋼to the moon
Robert avatarRobert2022-01-14
這種薪水叫不錯?職業運動欸
Caitlin avatarCaitlin2022-01-15
說好的可能是看右邊的數字,但通常應該都是左邊XD
Vanessa avatarVanessa2022-01-15
有進去履歷會看起來不錯啊
Xanthe avatarXanthe2022-01-15
Tristan Cohan avatarTristan Cohan2022-01-15
除非有球團經驗,否則都是最左邊的起薪
Victoria avatarVictoria2022-01-15
別輕易上當 左邊才是真的 XD
Elvira avatarElvira2022-01-15
台南可以把
Daph Bay avatarDaph Bay2022-01-15
棒球對要來了
Rosalind avatarRosalind2022-01-15
職業運動行銷不能用地區給薪標準來衡量吧,還是要
看市場行情才合理
Anonymous avatarAnonymous2022-01-15
笑死人的薪水
George avatarGeorge2022-01-15
團隊經營成果如豐碩 加薪空間 獎勵制度 該有會有吧